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¿Qué me pueden ofrecer mis seguidores? vía @diariofenix


Si tienes un perfil en Twitter o en Google+, sabrás de las dificultades que existen para obtener un número de seguidores que te permita expandir y compartir proactivamente desde tu perfil.
Hoy no vamos a hablar sobre los modos y estrategias para conseguir  mas seguidores sino de optimizar los que tenemos con un objetivo claro.

Pasos para medir nuestra influencia en la red



En artículos anteriores hemos hablado sobre la influencia de los usuarios en la red social y las herramientas disponibles para medirlas. Hoy veremos los pasos que debemos seguir para averiguar lo influyente que somos y las utilidades que podemos dar a esa influencia. Al margen de las vanidades personales, la medición de la influencia tiene aspectos muy positivos, como el posicionamiento y las estrategias para dar a conocer nuestro currículum, nuestro producto, nuestra marca o nuestra web o blog.

El currículum del futuro



Ya hemos hablado en anteriores artículos sobre la reputación online y las herramientas que existen para medirlas. Hoy vamos a encauzar la ardua tarea de buscar empleo usando las posibilidades que existen a nuestra disposición en las redes sociales. Las redes sociales son el mejor escaparate para darnos a conocer de un modo profesional, facilitando el acceso a grandes empresas, reclutadores y contactos que pueden suponer un antes y un después en nuestros currículums.

El cazador de mitos de Objetivo Definido



No se a ti, pero a mi me apasionan los estudios y las creencias populares que están arraigadas en lo mas profundo de nuestra cultura.

Hay "mentiras" muy extendidas y por eso he creado el cazador de mitos de Objetivo Definido, cuyo objetivo es desmentir aquellas creencias sin fundamento alguno.

La influencia en las redes sociales

Los usuarios de las redes sociales se ven condicionados por los seguidores que obtienen, así como del tráfico o la influencia real que generan en terceros. Lo cierto, es que es difícil medir la cantidad exacta de personas a las que llegamos y en ello, mi incluyo, ya que a veces es desesperante plantear expectativas de seguidores sobre las cuestiones o posteos que colgamos en la red.

El perfil del usuario de Twitter



Desde que Objetivo Definido vio la luz allá por Septiembre del año pasado, he recibido numerosas preguntas sobre redes sociales, tipos de usuarios, herramientas y modos de sacarle el mayor rendimiento a nuestros perfiles.
Supongo que no hay una red social que destaque por sus resultados, pero de lo que si estoy segura, es que hay redes mas afines a un determinado tipo de usuario y eso es lo que vamos a desgranar, el tipo de perfil del usuario medio de cada red.

Las funciones del líder: delegar y dirigir



Desde Objetivo Definido se han abordado en numerosas ocasiones la temática relativa al líder, los tipos y conclusiones que se deben seguir para liderar con éxito y sin cometer los errores mas frecuentes.

Hoy quiero exponer las funciones que van ligadas a un buen liderazgo, que son la dirección y el saber delegar el trabajo en un equipo.
Las funciones de un buen líder se resumen en dos, que son pocas pero importantes, el saber delegar y la dirección son directrices ineludibles.

¿A quién debo seguir?



Los usuarios de redes sociales somos propensos en nuestros inicios a seguir a aquellos usuarios que nos siguen a nosotros como muestra de gratitud.Esto puede suponer un error garrafal si tenemos en cuenta, que no todos los perfiles de usuarios pueden aportarnos algo. Lo que hoy vamos a ver son algunas premisas que pueden orientarnos para conseguir un "time line" limpio y con un objetivo. 
Os recuerdo que la exclusiva de este artículo se encuentra en Diario Fenix

Presentación de Objetivo Definido en Diario Fenix



Hola a todos, hoy tengo el gusto y el honor de presentaros la columna oficial de Objetivo Definido en Diario Fénix.com.

Diario Fénix.com es un nuevo canal hispano de información dirigido a una comunidad tan amplia como es la de hispano-hablantes. De hecho estarás pensando que quizás sea un periódico digital como cualquier otro, pero lo cierto es que abarca en un solo portal las mejores noticias hispanas y lo cierto es que ha tenido una gran acogida.

7 claves para elaborar proyectos emprendedores interesantes y rentables



Los proyectos más interesantes y rentables cumplen unos requisitos comunes, que son sin duda la planificación y el estudio de mercado. Para crear un proyecto interesante a la par de rentable, se deben seguir una serie de recomendaciones, que darán un plus de viabilidad a cualquier presentación para empresas.



Presentación de proyectos de emprendedores

Cualquier emprendedor, que trate de liderar el mercado de su sector, debe crear negocios rentables e interesantes, para garantizar un valor mínimo de ingresos.

Cualquier negocio para emprendedores, debe superar el proceso inicial de creación y para ello se debe elaborar un plan de negocios, que incluya propuestas y tácticas de ventas que permitan obtener beneficio de una idea inicial.

Para ayudar en la elaboración de este tipo de proyectos para emprendedores, se ha elaborado una lista, que permita orientar a resultados positivos a aquellas empresas de reciente creación.

Para la elaboración de proyectos rentables, se deben tener en cuenta, conceptos como el económico y el de expansión. Estas bases darán forma a un proyecto de viabilidad garantizada.
No obstante y con el propósito de que la siguiente lista sirva de ayudas para empresas de nueva creación, se recomienda acudir a una empresa consultora, que estudie la rentabilidad del proyecto antes de llevarlo a cabo.

7 claves para la elaboración de proyectos rentables

1- El proyecto debe tener un nombre que evoque la esencia de la idea. El título del mismo es primordial, por ello, es útil tratar de resumir la esencia de lo que se quiere vender o proponer.

2- El proyecto, debe incluir el currículum de las personas que tienen cabida en el. Sus experiencias y las aportaciones que harán o han hecho a la idea, también son una parte fundamental, para dar un plus de efectividad a la idea presentada.

3- Antes de entrar en técnicas de ventas más elaboradas, es práctico dedicar unas páginas al estudio de mercado. De este modo queda de manifiesto, el perfil del cliente potencial.

4- El producto o servicio de base, debe ser definido con claridad y en cierto aspecto vendido de un modo efectivo. Es esencial, que las personas que estén interesadas en el proyecto, crean en el servicio o productos que en él se exponen, por ello es recomendable, acudir al marketing, para elaborar un pequeño dossier sobre el producto o servicio de base.

5- El área de organización interna, debe ser un punto a incluir. Esto permitirá atender con anticipación a problemas de recursos y logística de la próxima empresa.

6- El proyecto debe resolver problemas frecuentes, como la producción y la capacidad de respuesta de la empresa. Por ello, es recomendable incluir varias técnicas de aprovisionamiento, lo que dará un plus de confianza a los posibles inversores.

7- Por último, se debe incluir una evaluación económica, sobre el proyecto. Esta debe incluir, la financiación y la provisión de gastos durante los tres primeros años.

Con estas 7 claves, la elaboración de un proyecto rentable, se simplifica sobremanera.

Aumentar ventas: 2 sencillas estrategias



Con la crisis que tenemos encima, esta es una de las mayores preocupaciones de grandes y pequeñas empresas.
El comercio, el sector servicios y hasta la panadería de al lado, necesitas estrategias para aumentar sus ventas y beneficios con los tiempos que corren.

¿Qué es un Community Manager?



Si tienes un blog o un portal web quizás te interese contar con alguien cuyas funciones abarquen tareas de Community Manager.
En el siguiente artículo se abordan las preguntas frecuentes que se pueden presentar a la hora de decidirnos por contar o no, con alguien así. ¿Qué es un Community?, ¿Qué funciones asume?, ¿Qué se espera de ellos? y sobre todo ¿Qué perfil tienen? y exactamente, cuál es el valor que pueden aportar a nuestro proyecto.

Los artículos mas leídos de Objetivo Definido



Una vez entrado el año, toca hacer balance de los artículos mas seguidos de este blog multi-secciones.
En un espacio como este, en el que se tratan temas tan distintos es importante saber el interés que despiertan los temas mas seguidos, por ello hoy, voy a compartir el balance de los artículos mas leídos en 2011.

Habilidades para la comunicación escrita en la red



Cuando tratamos de comunicarnos, buscamos lanzar un mensaje que llegue al interlocutor y en ocasiones, esta tarea se vuelve tediosa cuando nos referimos a una comunicación estrictamente escrita.

Lo que hoy vamos a plasmar son algunas de las técnicas mas eficaces para transmitir un mensaje, por lo que si tienes un blog o algún portal web, no puedes perderte las siguientes pautas.

Las claves para ser un buen líder



En artículos anteriores hemos abordado temas distintos sobre los tipos de líderes y las consecuencias de sus actos. Lo que hoy quiero exponer son algunas claves que permitan a un líder, ser de los buenos.

Si eres un mando intermedio o un alto ejecutivo, no te vendrá mal conocer qué aspectos caracterizan un buen liderazgo para evitar cometer errores que repercutan negativamente en el aspecto laboral.

Claves para un buen liderazgo
1-Se tu mismo para poder inspirar confianza.
2-El líder debe conocer al dedillo el trabajo del resto de empleados para poder imponer directrices.
3-Un buen líder no culpa a su equipo de lo que sale mal, hay que asumir la responsabilidad propia de ser el "jefe".
4-Hay que ser un ejemplo laboral a seguir, de otro modo no conseguiremos respeto, por lo que el líder de modo ineludible debe dar ejemplo en el área de trabajo.
5-Un buen líder se preocupa por sus empleados y les da soluciones provocando un buen ambiente laboral.
6-Un buen líder informa a su equipo de cualquier cambio que les afecte. Las comunicaciones deben ser transparentes ya que el "secretismo" crea ansiedad y desconfianza en los trabajadores.
7-Un buen líder reparte tareas de modo equitativo, supervisando y cerciorándose de que el trabajo sale adelante.

Es muy importante pedir las cosas por favor, aceptar errores y pedir opinión al resto del equipo.
Tú, aunque seas el jefe o jefa formas parte de un conjunto y tu trabajo consiste en procurar bienestar y buen ambiente, que son los  ingredientes fundamentales para que un departamento o equipo funcione.

Con esto me despido, esperando como siempre, haber sido de ayuda.

Consejos para aumentar la influencia en redes sociales



En artículos anteriores hemos hablado sobre herramientas para medir la influencia. Hoy vamos a ver algunas técnicas para aumentar la influencia y el alcance que tenemos en las distintas redes sociales.

Si te dedicas a esto o tienes un blog o portal, puedes usar este artículo para maximizar y optimizar tus propias intervenciones sociales en la red.

Hábitos y actitudes para garantizar el éxito




El éxito en la vida personal o laboral es un objetivo muy común y como todos sabemos, se trata de un objetivo muy difícil.
Hoy vamos a ver algunos buenos hábitos que nos van a permitir caminar por la senda correcta hacia el éxito ya que este depende y mucho de la actitud del individuo que la persiga.

Para conseguir éxitos en nuestra vida en general debemos ser perseverantes, proactivos y en definitiva debemos mantenernos en una actitud positiva que nos permita avanzar en caso de encontrar obstáculos.

Hoy no pretendo dar la clave para un éxito rotundo, pero si, desde un punto de vista psicológico, dar unas pautas que permitan prepararnos para que el camino hacia el éxito sea lo mas favorable posible.

Hábitos que conducen hacia el éxito personal

Lo primero que debemos procurar es entendernos a nosotros mismos y adquirir habilidades que nos proporcionen resultados directos. Si somos capaces de obtener resultados personales, podremos extrapolarlos a situaciones laborales, personales y de felicidad adquirida.

  1. Definir objetivos y metas
Cada actividad que nos propongamos debe tener un objetivo definido. De hecho este es el sentido de este blog.
Dicho de otro modo, debemos dar sentido a lo que hacemos buscando metas a corto plazo y estableciendo nuevas metas una vez conseguidas las expectativas.

  1. Establecer prioridades
Trata de ver el objetivo y visualizar su cumplimiento. Una vez realizado esto, debemos organizar las tareas que entendemos hay que realizar, priorizando las necesidades.

Por ejemplo: Meta->  trabajar en dos meses.
Supongamos que estamos en paro y queremos encontrar un trabajo de hoy a dos meses vista…( Objetivo Definido-> encontrar trabajo)….( Meta -> firmar contrato laboral)
Bien, pues para ello es necesario efectuar una serie de tareas… actualizar el currículum, suscribirse a webs laborales, actualizar contactos, dedicar horas a buscar ofertas… etc

En esta fase, deberemos organizar un planing que permita la ejecución correcta de tareas a efectuar.

  1. La comunicación
Aprender a comunicarse es esencial para alcanzar el éxito en cualquier parcela, ya sea personal o profesional.
En el apartado B, hemos puesto un ejemplo laboral, no obstante se puede extrapolar a cualquier circunstancia. Ahora veamos, un hábito correcto para comunicarse de un modo efectivo.

Hay que aprender a comprender los mensajes de terceros y luego ocuparse de aprender a comunicar bien para ser comprendido.
El ser humano tiende a enfatizar demasiado en los mensajes que lanza sin tener en cuenta los que recibe. Por ello, es estrictamente necesario que tratemos de comprender lo que nos quieren decir, antes de  aventurarnos a dar respuestas a preguntas que no hemos entendido.


Es muy fácil conseguir resultados con un objetivo definido, aprendiendo a organizarnos personalmente las taréas y como no, con una comunicación fluida y entendible.

Os recomiendo la lectura del libro  "Los 7 hábitos dela gente altamente efectiva " de Stephen R. Covey, el cual resumen en este esquema algunos de los hábitos y resultados que se pueden obtener con las ejecuciones correctas.
Con esto me despido esperando haber sido de utilidad.

Usos de las redes sociales: ¿Cómo usarlas correctamente?




Es el primer artículo del año y antes de entrar en materia, quería agradeceros a todos el seguimiento y las visitas a este blog.
El último mes de Diciembre no he escrito demasiado o al menos no con la regularidad que me caracteriza, no obstante habéis seguido ahí, por lo que no puedo hacer otra cosa que agradecer vuestra confianza.

Hoy quiero hablaros sobre las herramientas y utilidades de las distintas redes sociales con el objetivo de optimizar sus usos y enfocarlo hacia distintos objetivos.